Niestabilność gospodarcza, obawy przed zastąpieniem przez sztuczną inteligencję i możliwe restrukturyzacje w firmach – to obecnie najczęstsze źródła stresu zawodowego wśród pracowników.
Głównymi źródłami stresu zawodowego Polaków są obecnie niestabilność gospodarcza, rozwój sztucznej inteligencji i planowane restrukturyzacje. Złe nastroje potwierdza fakt, że jedynie co czwarty pracownik deklaruje całkowity brak obaw o swoją sytuację zawodową. W obliczu niepewności rynkowej poczucie stabilności zatrudnienia staje się dla kandydatów równie ważne, co wysokość wynagrodzenia. Eksperci podkreślają, że pracownicy żyją w stanie permanentnej zmiany, co zmusza ich do częstszego weryfikowania kondycji finansowej i planów technologicznych potencjalnych pracodawców.
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
