ZUS może obecnie prowadzić nie tylko tradycyjne wizyty kontrolne w miejscu pobytu osoby przebywającej na L4, ale także nadzór zdalny oparty na analizie danych i dokumentów.
Nowy model nadzoru zakłada przejście od doraźnych kontroli do systemu stałego monitoringu pracowników i pracodawców działającego w dużej mierze zdalnie. ZUS zyskał szersze uprawnienia pozwalające na weryfikację osób na zwolnieniach lekarskich nie tylko poprzez wizyty domowe, ale i cyfrową analizę aktywności i dokumentów. Nowe przepisy definiują pracę zarobkową na L4 jako każdą formę zarobkowania, co w połączeniu z działaniami sprzecznymi z celem zwolnienia skutkuje utratą zasiłku za cały jego okres. Skala wstrzymanych świadczeń rośnie – tylko w 2025 r. po kontrolach 452 tys. osób cofnięto wypłaty w ponad 28 tys. przypadków, a prognozy na 2026 r. zapowiadają dalszą intensyfikację działań.
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
