Rosnące koszty pracy znajdują odzwierciedlenie w planach zatrudnieniowych firm – więcej przedsiębiorców dopuszcza możliwość ograniczenia zatrudnienia niż jego zwiększenia.
Według danych GUS ok. 80% polskich firm spodziewa się dalszego wzrostu kosztów pracy, co staje się główną barierą w prowadzeniu działalności. Najsilniejszą presję odczuwa sektor gastronomii i zakwaterowania, gdzie obawy dotyczące wydatków na pracowników deklaruje 85% przedsiębiorców. Eksperci podkreślają, że firmy wyczerpały już proste metody neutralizowania tych kosztów poprzez poprawę efektywności czy reorganizację pracy, a koszty zatrudnienia stały się dla wielu branż większym problemem niż wysokie ceny energii, paliw czy surowców.
- reklama -
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
- reklama -
