Nowe narzędzia cyfrowe mają ułatwić pracę – chodzi m.in. o platformy do spotkań online czy aplikacje służące automatyzacji sporządzania notatek ze spotkań.
Pandemia koronawirusa sprawiła, że większość pracowników biurowych przeszła na pracę zdalną, a rozmowy rekrutacyjne odbywały się za pomocą internetu. Choć sytuacja epidemiczna jest już mniej poważna, home office i zdalna rekrutacja pozostały. W niedalekiej przyszłości nowym miejscem pracy, rekrutacji i szkoleń najprawdopodobniej stanie się metawersum, które można zdefiniować jako trójwymiarowy świat wirtualnej rzeczywistości i kolejną, bardziej fizyczną ewolucję internetu.
Ponad 70% kadry kierowniczej uważa, że metawersum pozytywnie wpłynie na ich organizację. Eksperci podkreślają, że spektrum takich technologii jak rozszerzona rzeczywistość, blockchain, przetwarzanie brzegowe czy cyfrowy bliźniak daje szereg możliwości biznesowych w obszarze m.in. budowania relacji z klientami, poprawy efektywności produkcji i świadczenia usług czy docierania do grup odbiorców.
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
