Prawie 30% respondentów zamierza w ciągu najbliższych trzech miesięcy wystąpić do swojego pracodawcy o podwyżkę pensji.
W najbliższym czasie o podwyżkę zamierza ubiegać się prawie 30% pracowników. Najczęściej wskazywana wysokość oczekiwanej podwyżki mieści się w przedziale 10-15% wynagrodzenia. Oczekują oni raczej wyrównania inflacji niż realnego wzrostu wynagrodzenia.
Niecałe 20% respondentów ostatni raz podwyżkę otrzymało ok. pół roku temu. – W związku z szybującą inflacją pracodawcy, chcąc utrzymać pracowników, przyznawali im podwyżki, dlatego wynagrodzenia blisko jednej piątej ankietowanych wzrosły właśnie ok. pół roku temu. Mogło to oczywiście dotyczyć osób zatrudnionych w firmach, które nie ucierpiały w wyniku pandemii oraz szalejącej inflacji, a wręcz poprawiły swoje wyniki finansowe – tłumaczy Paweł Kołodziej.
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
