Największe zainteresowanie pracownikami powyżej 50. roku życia występuje w przypadku zawodów specjalistycznych, gdzie wieloletnie doświadczenie przemawia na korzyść pracownika.
Od 20 lat w Polsce rośnie udział osób powyżej 50. roku życia w populacji kraju i wkrótce osiągnie on 40% – wynika z danych GUS. To także coraz liczniejsza grupa społeczna na rynku pracy. Pod koniec października 2022 r. pracowało ponad 815 tys. emerytów.
Prawie 70% osób w wieku przedemerytalnym deklaruje chęć dalszej aktywności zawodowej. Wśród osób, które nabyły już prawa do emerytury, aktywnych zawodowo pozostaje 31% kobiet i 24% mężczyzn. Większość z nich pracuje na umowę o pracę w niepełnym wymiarze godzin lub na umowę zlecenie (49%), rzadziej jest to pełny etat (31%).
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
