21% respondentów uważa, że głos kobiet jest niewystarczający w ich miejscu pracy, a podobny odsetek twierdzi, że awans osób po 50. roku życia jest niemożliwy.
Choć odsetek kandydatek na listach wyborczych wzrósł z 23,1% w 2007 r. do 43,8% w 2023 r., to po wyborach w Sejmie zasiada zaledwie 20,4% posłanek. Podobny problem dotyczy obecności kobiet w mediach, gdzie w roli ekspertek i komentatorek dominują mężczyźni. Z raportu „Polki i przedsiębiorczość 2024: Siła głosu kobiet w opinii publicznej i biznesie” Fundacji WłączeniPlus wynika, że zdaniem 44% Polaków głos kobiet w przestrzeni publicznej jest niewystarczający. Co ciekawe, zdanie to podziela 59% kobiet i 29% mężczyzn.
- reklama -
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
- reklama -
