Przepisy BHP skupiają się obecnie głównie na bezpieczeństwie maszyn, urządzeń, substancji chemicznych czy czynników biologicznych. Tymczasem rynek pracy zmienia się dynamicznie.
Państwowa Inspekcja Pracy zawnioskowała do resortu pracy o aktualizację przepisów BHP, aby uwzględniały one współczesne realia rynku zawodowego. Proponowane zmiany zakładają wprowadzenie obowiązkowej oceny zagrożeń psychospołecznych, takich jak przewlekły stres, wypalenie zawodowe czy zła atmosfera w zespole. PIP argumentuje, że obecne regulacje skupiają się głównie na aspektach fizycznych i technicznych, co nie wystarcza do pełnej ochrony zdrowia pracowników. Celem inicjatywy jest dostosowanie polskiego prawa do norm europejskich i wyraźne wskazanie, że bezpieczeństwo w pracy zależy nie tylko od sprawnych maszyn, ale także od higieny psychicznej.
Rynek pracy, edukacja, depopulacja
