„Przerwy na dymka” zajmują średnio około czterech godzin tygodniowo, co w skali roku przekłada się na około 22 dni robocze utracone przez jednego pracownika palącego papierosy.
Przypadający na 31 maja Światowy Dzień Bez Papierosa, ustanowiony przez WHO, ma na celu podkreślenie zdrowotnych, społecznych i ekonomicznych skutków używania tytoniu. Problem ten dotyczy także Polski, gdzie papierosy pali ok. 8 mln dorosłych obywateli, a 14 mln osób jest narażonych na negatywne konsekwencje biernego palenia. Choć kwestia palenia tytoniu jest istotnym tematem organizacyjnym dla firm, polski Kodeks pracy nie reguluje jej w sposób bezpośredni. Przepisy prawa określają jedynie ogólne zasady przyznawania przerw, gwarantując osobom pracującym minimum sześć godzin dziennie co najmniej 15 minut czasu wolnego.
Środowisko, jakość życia, ekologia
