Stabilizacja na rynku pracy. Rekrutacje głównie w dużych firmach i przemyśle

rozmowa rekrutacyjna szef praca
Fot. freepik.com

Tylko 39% firm planuje podwyżki, a ponad połowa zamierza utrzymać stawki na dotychczasowym poziomie.

W przyszłym roku po trzech latach ma wyhamować presja na wzrost wynagrodzeń. Zamiar podniesienia płac w trakcie noworocznej rewizji płac deklaruje 39% pracodawców – jest to spadek o 8 p.p. w porównaniu do wcześniejszych planów na 2025 r. Tendencja ta staje się bardziej widoczna, gdy uwzględni się fakt, że ponad połowa, bo 52% przedsiębiorstw, zamierza utrzymać obecne stawki. Najwyższy odsetek firm planujących podwyżki odnotowano w obsłudze nieruchomości i firm (53%) oraz w branżach finansów, ubezpieczeń i IT (w obu przypadkach 45% deklaracji).

- reklama -

przycisk-plusy

- reklama -

KOMENTARZE

Proszę wpisać swój komentarz!
zapoznałem się z regulaminem
Proszę podać swoje imię tutaj